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小学音乐教师(会乐器,舞蹈)

面议 | 湖南-衡阳 |不限经验 |大专学历
2019-01-14 更新被浏览:
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职位发布者
李老师
1890****605 显示号码
衡阳县县城西渡开发区联胜路(县三中东北侧)
职位描述
1个月之内到岗 |年龄不限 |婚况不限
招聘若干

职位详情: 1、身心健康,爱岗敬业,德才兼备,爱生如子。
2、全日制本科及以上学历(特优者可放宽至专科),任教学科与所学专业一致,并取得教师资格证书,能熟练运用计算机多媒体教学设备。
3、年龄45岁以内,普通话二乙及以上(语文二甲以上,其他学科特别优秀者年龄和普通话等级可适当放宽)。
4、市、县级学科带头人及骨干教师,长期从事小学毕业班教学者,有大型民办学校工作经历者,特优应届毕业生优先录用。
5、本县公办教师需要工作6年以上(2012年9月1日前进编),报教育局批准后办理支教手续。

福利待遇: 1、学科教师兼班主任年薪6-10万;语数英学科教师年薪6-8万;音体美等其他学科教师年薪5-6万;生活教师1800—3000元/月。
2、市、县级学科带头人及骨干教师,长期从事小学毕业班教学,有大型民办学校工作经历的优秀教师薪酬待遇上浮。
3、符合条件的教师购买 五险一金 ;在我校连续工作20年以上,累计工作达25年以上并在我校退休的,退休待遇不低于同类公办教师待遇,低于部分由学校补足。
4、学校免费提供食宿;子女入读本校学费优惠;工会节日礼金与培训进修研学旅游等福利。
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公司简介
衡阳县元培学校2018年优秀教师招聘公告元培学校是由北京京师元培教育科技发展中心和衡阳县教师进修学校依托北京先进的教育理念和强大的教育资源在衡阳县打造的寄宿制民办学校。学校以北大老校长蔡元培先生名字命名,以其“崇尚自然,发展个性”的教育主张为核心教育理念,融汇吸纳中国君子教育和西方公学精英教育理念,以培养懂礼仪、善学习、会运动、能合作,具有创新思维和独立思考能力、并具有中国灵魂和国际视野的灵动少年为培养目标。学校位于衡阳县县城西渡高新区联胜路,于2015年9月开办,小学部现有教学班24个,在校小学生1200余人,幼儿园18个班近600人。学校环境优美,硬件设施一流。为了满足2018年秋季扩招的需要,特面向社会诚聘各学科优秀教师及后勤管理人员。真诚的欢迎怀揣教育理想,热爱教育事业的您加盟元培。有关事项公告如下:一、招聘岗位及名额:1、小学部教学岗位:语文5人,数学5人,英语3人,科学2人,音乐3人(会乐器、舞蹈优先),体育3人(足球、游泳专业优先)、美术3人。2、小学部后勤岗位:生活老师6人。3、幼儿园岗位:副园长1人,保教主任1人,国际班班主任1人,体育老师1人(男性优先),英语老师1人,保健医1人,主班老师5人,配班老师3人,保育员3人(应聘条件、招聘程序及薪酬待遇请咨询15200700804胡老师)。二、应聘基本条件:(一)教学岗位1、身心健康,爱岗敬业,德才兼备,爱生如子。2、全日制本科及以上学历(特优者可放宽至专科),任教学科与所学专业一致,并取得教师资格证书,能熟练运用计算机多媒体教学设备。3、年龄45岁以内,普通话二乙及以上(语文二甲以上,其他学科特别优秀者年龄和普通话等级可适当放宽)。4、市、县级学科带头人及骨干教师,长期从事小学毕业班教学者,有大型民办学校工作经历者,特优应届毕业生优先录用。5、本县公办教师需要工作6年以上(2012年9月1日前进编),报教育局批准后办理支教手续。(二)生活老师1、身心健康,关爱学生,责任心强,吃苦耐劳。2、热爱本职工作,有耐心,有较强的语言表达和沟通及管理能力。3、高中以上学历,普通话流利,年龄30-45岁(优秀的可适当放宽年龄)。4、有相关工作经验,从事过教育工作或者退休教师优先聘用。三、薪酬福利待遇:1、学科教师兼班主任年薪6-10万;语数英学科教师年薪6-8万;音体美等其他学科教师年薪5-6万;生活教师1800—3000元/月。2、市、县级学科带头人及骨干教师,长期从事小学毕业班教学,有大型民办学校工作经历的优秀教师薪酬待遇上浮。3、符合条件的教师购买“五险一金”;在我校连续工作20年以上,累计工作达25年以上并在我校退休的,退休待遇不低于同类公办教师待遇,低于部分由学校补足。4、学校免费提供食宿;子女入读本校学费优惠;工会节日礼金与培训进修研学旅游等福利。四、招聘程序:(一)报名须知1、报名时间:即日起开始报名。2、报名方式(1)现场报名:到学校人力资源部填写《应聘报名登记表》。(2)网上报名:将《个人简历》或《应聘报名登记表》发送至邮箱:1114040266@qq.com 3、所需材料:本人身份证、学历学位证书、教师资格证书、普通话水平等级证、计算机等级证、获奖证书等。(应届大学毕业生暂无《教师资格证书》的,可凭《就业推荐表》和教师资格认定机构的有效证明报名)。以上材料均为原件,并交相关证件的复印件1份,所有材料均在报名时提交查验。4、经审核符合条件的应聘人员,学校将通知其参加笔试、面试(试教),未接到通知的恕不接待。(二)考核程序1、初审:由人力资源部对照招聘条件进行初审,查验相关材料。2、考核:学校通知初审合格者到校参加考核,考核分笔试与面试(试教);3、与主管领导交谈。4、聘用:根据考核结果,择优聘用,并签订聘用合同。五、联系方式:联系电话: 18907471605 李老师;13974787678魏老师邮箱:1114040266@qq.com
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